自分らしい仕事、見つけよう
RECRUITING SITE 2026
横浜シャーシターミナル 協同組合
高校生向け 採用サイト
「高校生」「保護者」「教員」の皆様へ
私たちからのメッセージ
今は、技術やスキルがなくても大丈夫！
みなさんの「やってみたい！」という思いがあれば十分です。
YCTの職員に求めるのは「Ownership」「Interesting」「Respect」「work-life Balance」であり、
常に、会社全体ために行動し、「面白く、興味深い人」で発想が自由が言え、
「相手を尊敬、大事にする」そのような人材を育成したいと考えます。
そして、特に重視しているのが「work-life Balance」 であり、
常に１００％のパフォーマンスを出すには働く人の「プライベート充実」が必要不可欠と考えています。
社会人の先輩、また、同じ年代を持つ親として、
社会人への入口に立ったお子様を、預かる責任を十二分に感じ、「人間味のある」社会人を育てたいと考えます。
YCT概要
YCTは「事業協同組合」として、運送事業者が必要とする様々なツールを事業化することで、YCTと会員企業が連携し相乗効果を発揮させ、YCTの付加価値を高めています。
＊事業協同組合とは・・・・
同じ業種や地域の事業者が集まり、協力し合って効率的に活動するための組織です。共同で資材を購入したり、施設を利用したりすることでコストを削減し、情報共有やネットワークを通じて事業を強化します。法律に基づいて運営され、中小企業の支援を目的としています。
創業日 1986年4月
海上コンテナ輸送業者10社により設立
会員企業数
組合員 10社
賛助会員 9社
売上高 12.6億円
（2024年度実績）
役員数 ９名
（2024年度実績）
職員数 13名
（2024年度実績）
保有車両 900台
労働環境
YCTでの働き方
仕事とプライベートを両立することで、毎日をより豊かにすることができます。
仕事では成長と挑戦の喜びを感じ、プライベートでは家族や友人との時間、自分自身の趣味を楽しむことが大切です。
バランスを保ちながら、心も体も健康でいられるよう努めることが、充実した人生への鍵となります。
年間休日数は110日＋計画有給5日＝115日です。
内訳は、日祝祭日・夏季休業・年末年始休業に加えて月2～3日のシフト休
有給取得日数は「平均19日」です。
有給休暇を取得しやすい環境を整えています。
残業実績時間は月8～9時間です。
6時半以降の業務を原則禁止にしています。
資格戦制度
フォークリフト技能講習・自動車整備士・危険物乙4種他、必要に応じて、会社負担で取得可能
研修制度・キャリアプラン
＊画面クリックで拡大します。
先輩社員の声
INTERVIEW
━
車両管理課
主任 E.Y
未経験の入社で右も左もわからない中、先輩方に優しく教えてもらい、会社で様々な資格を取らせてもらいました。経験を積み、今の主任の立場になりました。
全くの未経験でも知識を得ることができます。
分からないことばかりだと思いますが、一緒に頑張りましょう！
整備工場
2級自動車整備士 Y.Y
2級自動車整備士 Y.Y
異業種から転職し、工具の使い方すら分からない状態でしたが、先輩方に丁寧に教えていただき、車検整備も難なくこなせるようになりました。
分からないことも多いと思いますが同じ立場を経験しているのでしっかりフォローします！
休日出勤はなく、残業も少ないのでプライベートと仕事をきっちり分けることができます。
ただ屋外作業のため、夏暑く冬寒いは覚悟してほしいです。
事務員
整備工場事務 新卒採用担当
当組合ではシャーシをメインに大型車両の整備を行っており、未経験・新卒の方も先輩のサポートで安心して働けます。通勤は少し不便ですが、その分、安定収入や資格手当など待遇が充実。資格取得も組合が全額サポートします。残業はほとんどなく、有給も取りやすい環境です。成長できる環境で、新しい一歩を踏み出しませんか？
| 職種 | 技術総合職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集内容 | 【部門紹介・業務内容】 ・車両管理部門 （YCT現場業務の全般を担う中心的な業務） 大型フォークを運転し、シャーシ貸出・返却業務 タイヤ保守 車検以外の車両メンテナンス （溶接作業あり） ・車両整備工場 （YCT保有車両・組合員保有車両の車検・メンテナンスを行う業務） YCT保有シャーシ900台と、組合員保有のシャーシ、トラクタヘッド、乗用車などのメンテナンス、点検、車検業務 |
| 給与 | 月給 259,000円〜 固定残業制なし |
| 諸手当 | 時間外勤務手当 通勤手当（上限30,000円） 資格手当 役職手当 作業準備手当 （始業10分前にタイムカード打刻した場合、着替えなど準備時間も作業とみなし時間外手当を支給） |
| 賞与 | 年2回（7月・12月） |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 勤務時間 | 月～金 8：30～17：30 （休憩75分含む） 交代制で7：30からの早出勤務あり（週2～3回程度） 土曜 8：30～16：00 （休憩75分含む） |
| 休日・休暇 | 年間休日数 110日 日曜祝祭日完全休業 月2～3日交替休シフト制 夏季休業・年末年始休業 採用から6か月後 有給休暇10日付与 （以後、法定通り付与） 半休制度あり 計画有給5日制度あり |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備 慶弔見舞金制度 退職金制度あり （入社2年後より中退共加入） 団体保険（あんしん財団） 財形貯蓄制度（希望者） 定期健康診断 （整備工場は年2回） 資格講習支援制度 |
| 会社名 | 横浜シャーシターミナル協同組合 |
| 勤務地 | 〒231-0811 神奈川県横浜市中区本牧ふ頭 18番地 |
| 備考 | 興味のある方は、学校の進路指導担当教諭にご相談ください。 職場見学随時可能です。 |
お問い合わせ
エントリー方法、企業説明会などのお問い合わせは、
進路担当の先生にご相談ください。
連絡先 045-623-9011
（採用担当 久間田）